phpBB [media]
Дождь как оправдание: Госдума может запретить наказывать работников за опоздание из-за плохой погодыПарламентарии уже начали сбор отзывов на проект поправок в Трудовой кодекс. Авторы инициативы хотят закрепить в законе подход Верховного суда, который не раз подчёркивал, что опоздание из-за плохой погоды — не повод для увольнения.
Какая погода может стать уважительной причиной для опоздания, рассказала в эфире юрист и эксперт по трудовому праву Валентина Яковлева: <blocИсходя из судебных решений можно сделать вывод, что погода должна быть такой, которая не позволяет своевременно добраться до работы. Это очень сильный дождь, снегопад, сильный град, ветер. Если говорить о критериях, метеорологи определяют уровни опасности погоды. Подходящим был бы оранжевый уровень. Я работодателям рекомендую не привлекать к дисциплинарной ответственности в таком случае, потому что суд всё равно работника восстановит. </bloc
Подписаться на Москва FM Public date:Tue, 20 Aug 2024 13:31:16 +0000
